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Warum velpTEC edutainment?
Gemeinsam gestalten wir deine persönliche Weiterentwicklung und erweitern deine Kompetenzen, damit du stets einen Schritt voraus bist. Wir unterstützen dich dabei, deine Kompetenzen in verschiedenen Zukunftsthemen auszuweiten. Hierzu gehört zum Beispiel Künstliche Intelligenz (KI), Big Data, Blockchain, Nachhaltigkeit, Green Tech und viele weitere.
Lass uns zusammen deine beruflichen und persönlichen Fähigkeiten auf ein neues Level heben und die aufregenden Chancen der Zukunft nutzen!
Unser Leitbild
Unsere Weiterbildungsangebote sind von unserem klaren Leitbild geprägt. Qualität hat hierbei für uns oberste Priorität. Jeder unserer Kurse wird sorgfältig geplant und mit Expertinnen und Experten entwickelt, damit du das Beste aus deiner Weiterbildung herausholen kannst. Erfahre hier, welche Kernaspekte unser Leitbild ausmachen.
Der Anspruch – Beste Qualität.
Wir arbeiten mit hohen Standards. Getreu dem Motto „Qualität lässt nach, wenn sie nicht verbessert wird“ ist die velpTEC nach der DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert. Der prozessorientierte Ansatz ermöglicht eine gute Planbarkeit und unterstützt dabei, Wechselwirkungen rechtzeitig zu erkennen. Die Verpflichtung zur kontinuierlichen Verbesserung hilft uns, Qualität nachhaltig sicherzustellen und zu optimieren. Unsere Kundinnen und Kunden erhalten dadurch qualitativ hochwertige und praxisnahe Weiterbildungen in einem professionellen Umfeld, die sich an den Zukunftstrends des Arbeitsmarktes orientieren.
Die Produkte – Zukunftsorientiert.
Durch unsere Zusammenarbeit mit Instituten der Arbeitsmarkt- und Zukunftsforschung erkennen wir frühzeitig sich verändernde Berufsbilder sowie Branchen- und Arbeitstrends und passen unser Produktportfolio daraufhin fortlaufend an. Unterstützend fließen die Fachkenntnisse, Erfahrungen und das gesammelte Praxiswissen unserer Dozentinnen und Dozenten in die Gestaltung der Weiterbildungen ein. In unseren Lernprozessen setzen wir auf Flexibilität und Digitalisierung.
Dafür bereiten wir komplexe Bildungsinhalte didaktisch sinnvoll und verständlich auf. Unseren Teilnehmenden vermitteln wir dadurch gefragte Fachkompetenzen und bereiten sie optimal auf die Herausforderungen des modernen Arbeitsmarktes vor. Diese Qualifizierungen ermöglichen den Absolventinnen und Absolventen, ihre Beschäftigung dauerhaft zu erhalten oder wieder eine Beschäftigung zu finden.
Die Teilnehmenden – Im Fokus.
Wir stellen die Lernenden in den Mittelpunkt unserer Wertschöpfung. Uns zeichnet eine hohe Dienstleistungsqualität aus, die wir als zentrale Voraussetzung für die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden verstehen und die die Basis unseres Unternehmenserfolges bildet. Unser Hauptinteresse gilt den individuellen Bedürfnissen und Erwartungen der Kundinnen und Kunden. Deshalb nehmen wir uns Zeit, Interessierte umfassend zu beraten und eine bedarfsorientierte Bildungsstrategie zu entwickeln.
Hinweise, Kritik und Anregungen unserer Teilnehmenden verstehen wir als Chance zur Verbesserung. Deswegen befragen wir sie regelmäßig. So können wir Anforderungen an unsere Dienstleistungen aus ihren Bedürfnissen, Forderungen und Erwartungen ableiten. Durch den auf sie ausgerichteten und kontinuierlich verbesserten Wertschöpfungsprozess erhalten die Teilnehmenden ein Produktportfolio, welches ihnen optimale Entwicklungschancen für ihr persönliches Weiterbildungsziel bietet.
Der Lernalltag – Hand in Hand.
Wir begleiten unsere Teilnehmenden während ihrer Lernerfahrung und befähigen sie zum selbstorganisierten Lernen in einer vertrauensvollen Lernatmosphäre. Dabei setzen wir auf eine individuelle pädagogische Begleitung durch fachlich geschulte Dozierende. Damit fördern wir in besonderem Maße die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Teilnehmenden. Auf diese Weise profitieren sie bis zum Erreichen ihres persönlichen Bildungserfolgs von einem effektiven sowie von Fachpersonen begleiteten Lernprozess.
Die Unternehmenskultur – Divers.
Wir leben Vielfalt im Unternehmen und verstehen diese als Bereicherung. Als interkulturelles Unternehmen ist es für uns selbstverständlich, unsere Mitarbeitenden für Themen der Interkulturalität zu sensibilisieren. Deshalb ermutigen wir sie zu einem regelmäßigen Austausch zwischen verschiedenen Kulturkreisen und Nationalitäten. Ziel ist, die gegenseitige Wertschätzung zu fördern, einen Perspektivwechsel zu erfahren und Toleranz im Umgang miteinander zu leben. Ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander ist für uns genauso wichtig wie Toleranz im täglichen Umgang.
Das stellen wir durch unsere im Unternehmen verankerten Standards für digitale Kommunikation sicher. Ergänzend unterstützen wir eine offene und konstruktive Kommunikations- und Feedbackkultur, die zum Abbau möglicher Kommunikationshürden beiträgt. Diese Kultur leben wir auch nach außen, sodass unsere Kundinnen und Kunden bei velpTEC eine faire, respektvolle und gleichberechtigte Kommunikation erfahren.
Das Team – An einem Strang.
Wir arbeiten als Team gemeinsam an unserem Erfolg. Bei velpTEC sind multiprofessionelle und diverse Teams tätig, die sich innerhalb von klaren Strukturen, selbstständig und in ihren Verantwortungsbereichen engagieren. Um die Kompetenzen unserer Mitarbeitenden auf einem hohen Niveau zu halten, bilden wir sie bedarfsgerecht weiter. Erfolg bedeutet für uns, Prozesse zu leben, um dadurch Potenziale und Chancen zur kontinuierlichen Verbesserung zu erkennen. Damit der Erfolg einer Verbesserung beziffert werden kann, messen wir aktiv und kontinuierlich die gemeinsamen Ziele, indem wir auf verschiedene Tools zurückgreifen. Dadurch profitieren unsere Teilnehmenden von einer höchstmöglichen Qualität..
Die Lerninhalte - Praxisnah.
Wir setzen auf die Kombination aus Theorie und Praxis. Unsere Inhalte werden durch Anwendungsbeispiele und echten Fällen aus der Praxis, ergänzt, um so ein optimale Lernerfolge zu erzielen. Ergänzt wird dieses Konzept durch unsere Workshops, in denen unsere Dozierenden Inhalte veranschaulichen und auf Fragen der Teilnehmenden eingehen.
Wir sind hervorragend bewertet bei Trustpilot
„Die Weiterbildung bei velpTEC hat mich durch die Aktualität und Relevanz der Inhalte besonders gut auf meine zukünftige Rolle als Personalentwicklerin vorbereitet.”
Ich habe an einem Data Science-Kurs bei VelpTEC teilgenommen und bin mit der gesamten Erfahrung sehr zufrieden. Die Qualität der Lernmaterialien war aktuell und praxisnah, was mir geholfen hat, die Inhalte gut zu verstehen und anzuwenden.
„Dank velpTEC erlebe ich eine hervorragende Weiterbildung, die sich problemlos in meinen beruflichen Alltag integrieren lässt. Ich werde durch Dozenten unterstützt, die mich kompetent auf meinem Weg begleiten.”
Also ich habe viel neues lernen können dass mir jetzt deutlich in meinem neuen Job hilft. Es hilft auch sehr, dass so viele praktische Beispiele gezeigt und bearbeitet werden, also fallbeispiele von echten marketing agenturen.
Manchmal habe ich in einem Kurs auch mehrmals an einem Tag mit einem Dozenten gesprochen, der mir sogar Tipps und Material für die Zukunft zur Verfügung gestellt hat. Ich finde dieses On-Demand Konzept mega gut. Ist wie Netflix für Weiterbildungen.
Habe viel gelernt, die zur Verfügung gestellte Technik hat super funktioniert. Ein Vorteil an dem online Kurs war die großzügige Gleitzeit. Mitarbeiter und Dozenten waren sehr nett
Die Einarbeitung in JavaScript war hervorragend und auch der Einstieg in die komplexen Themen der KI – insbesondere das Training von neuronalen Netzwerken – hat mir sehr gut gefallen
Das Remote-Konzept ist super. Das ermöglicht eine gute Work-Live-Balance. Es ist auch sehr gut umgesetzt, mit täglichen Gruppenchats und Workshops.
Bei Fragen standen die Dozent*innen jederzeit zur Seite – freundlich, geduldig und unglaublich hilfsbereit. Ich habe mich sehr gut begleitet gefühlt
Besonders der Fokus auf Learning by Doing hat für mich super gepasst und der Support war auch immer da wenn man mal unterstützung braucht und Fragen hat.
Die Inhalte der Weiterbildung waren sehr relevant und aktuell, wodurch ich mein Wissen gezielt erweitern und direkt in meinem beruflichen Alltag anwenden kann.
Meine Erfahrungen mit velpTEC edutainment waren rundum stimmig und sehr positiv. Sowohl die inhaltlichen Angebote als auch den Kundensupport kann ich mit 5 Sternen auszeichnen.
Was unsere Alumnis über velpTEC sagen:
Die Inhalte der Weiterbildung waren sehr relevant und aktuell, wodurch ich mein Wissen gezielt erweitern und direkt in meinem beruflichen Alltag anwenden kann.
Also ich habe viel neues lernen können dass mir jetzt deutlich in meinem neuen Job hilft. Es hilft auch sehr, dass so viele praktische Beispiele gezeigt und bearbeitet werden, also fallbeispiele von echten marketing agenturen.
Die Betreuung durch die trainer und dozenten war sehr freundlich, bemüht und sie waren immer sehr unterstützend - ich konnte sie auch zu privaten Design-Projekten fragen und sie haben mir sehr hilfreiches Feedback gegeben.
Du hast noch Fragen?
Du hast noch Fragen rund um unsere Weiterbildungsangebote oder willst mehr über uns wissen? Kein Problem! Solltest du deine Frage nicht in den FAQs finden, schreibe uns einfach eine Mail mit deinem Anliegen.
Welche Erfahrungen teilen velpTEC Absolventen und Absolventinnen?
velpTEC Erfahrungen: Echte Erfolgsgeschichten unserer Absolventinnen und Absolventen
Hinter jeder Weiterbildung steht eine persönliche Erfolgsgeschichte bei velpTEC. Menschen, die nach neuen Perspektiven gesucht haben und heute als Fachkräfte oder Experten und Expertinnen in ihrem Bereich arbeiten.
Viele unserer Absolventen und Absolventinnen starten mit dem Wunsch nach Veränderung, entdecken neue Themenfelder und entwickeln sich Schritt für Schritt weiter. Aus dieser Entwicklung entsteht eine echte Transformation – vom Suchenden zur qualifizierten Fachperson.
Im Mittelpunkt stehen dabei immer die Teilnehmenden. Wir von velpTEC richten unsere Programme an den individuellen Zielen und Erwartungen unserer Lernenden aus. Persönliche Beratung, kontinuierliches Feedback und praxisnahe Inhalte sorgen dafür, dass jede Weiterbildung zu einer individuellen Lernreise wird.
Die Rückmeldungen unserer Teilnehmenden spielen für uns eine wichtige Rolle. Hinweise, Kritik und Anregungen fließen direkt in die Weiterentwicklung unserer Angebote ein. Dadurch entstehen Formate, die sich an realen Bedürfnissen orientieren und Menschen dabei unterstützen, ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Vereinbare jetzt dein Beratungsgespräch und leg den Grundstein für deine eigene Erfolgsgeschichte.
Vom Quereinstieg zum Traumjob
Auch die Themen, mit denen sich unsere Teilnehmenden beschäftigen, zeigen, wohin sich moderne Karrieren entwickeln. Mehr als 3.000 Lernende im Bereich Leadership setzen sich aktuell intensiv mit Zukunftsthemen wie Künstlicher Intelligenz auseinander. Gleichzeitig bestätigen über 120 Teilnehmende, wie wertvoll die fachliche Begleitung durch unsere Trainerinnen und Trainer für ihren Lernprozess ist.
Die Beispiele stehen stellvertretend für viele persönliche Entwicklungen bei velpTEC. Aus ersten Ideen entstehen neue Rollen, aus Weiterbildung wird der nächster Karriereschritt.
Warum die velpTEC Erfahrungen so positiv ausfallen: Qualität, die überzeugt
Ein wichtiger Bestandteil unseres Anspruchs ist unsere Zertifizierung nach DIN EN ISO 9001:2015. Sie steht für
- ein strukturiertes Qualitätsmanagement,
- transparente Prozesse
- und eine kontinuierliche Verbesserung unserer Angebote.
Für dich bedeutet das eine Weiterbildung, die sorgfältig geplant wird, sich an aktuellen Entwicklungen des Arbeitsmarktes orientiert und in einem professionellen Umfeld stattfindet.
Gleichzeitig legen wir großen Wert auf Praxisnähe. Inhalte werden mit realen Beispielen, Fallstudien und Workshops vermittelt, sodass du neue Inhalte direkt in konkrete Anwendungen übertragen kannst. Unsere Dozentinnen und Dozenten begleiten dich dabei persönlich, beantworten Fragen und unterstützen dich während deiner gesamten Lernreise.
Ein weiterer Gamechanger unseres Konzepts ist für dich die individuelle Gestaltung des Lernwegs.
- Du lernst online mit flexiblem Zugriff auf die Lernplattform,
- nutzt auf Wunsch einen unserer Standorte
- oder kombinierst beide Formen.
Auch der zeitliche Rahmen lässt sich an deine Situation anpassen, etwa durch Vollzeit- oder Teilzeitmodelle.
Inhaltlich greifen unsere Weiterbildungen Zukunftsthemen auf, die für viele Branchen heute wichtig sind. Dazu gehören beispielsweise Künstliche Intelligenz, Big Data, Blockchain, Nachhaltigkeit und Green Tech. Durch diese Ausrichtung entstehen Weiterbildungen, die aktuelle Anforderungen im Arbeitsmarkt berücksichtigen und neue berufliche Perspektiven eröffnen.
Deine Vorteile
Individueller Lernweg: Dein Lernpfad orientiert sich an deinen Zielen, deinem Vorwissen und deiner Lernweise.
Flexibles Lernen: Du lernst online, vor Ort oder hybrid und wählst zwischen Vollzeit und Teilzeit.
Praxisnahes Lernen: Workshops, Fallbeispiele und Projekte sorgen für direkten Praxisbezug.
Zukunftsthemen: Künstliche Intelligenz, Big Data, Blockchain, Nachhaltigkeit und Green Tech sind fester Bestandteil.
Hohe Qualitätsstandards: velpTEC arbeitet nach DIN EN ISO 9001 2015 und entwickelt das Angebot kontinuierlich weiter.
Persönliche Begleitung: Individuelle Unterstützung und regelmäßiges Feedback begleiten dich bis zum Abschluss.
Förderung möglich: Fördermittel wie Bildungsgutschein und AZAV-zertifizierte Angebote können die Kosten bis zu 100 % abdecken.
Praxisnahe Weiterbildung: Das sagen unsere ehemaligen Schülerinnen und Schüler über das Curriculum
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„Dank velpTEC erlebe ich eine hervorragende Weiterbildung, die sich problemlos in meinen beruflichen Alltag integrieren lässt. Ich werde durch Dozenten unterstützt, die mich kompetent auf meinem Weg begleiten.“
Anita Böschen Buchhalterin in einem gemeinnützigen Verein
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„Meine Erfahrung mit velpTEC begann online, als ich nach Weiterbildungsmöglichkeiten im Gesundheitsmanagement suchte. Gleich zu Beginn hatte ich einen sehr positiven Kontakt mit einer Mitarbeiterin am Telefon.“
Urte Lipsow Head of Product Fitness
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„Die Beraterinnen und Berater bei velpTEC haben von Anfang an einen Unterschied gemacht, indem sie mir ein Weiterbildungsangebot zusammengestellt haben, das genau auf meine Bedürfnisse zugeschnitten war.“
Christopher Dieter Chief Marketing Officer
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„Ich fühlte mich von Beginn an gut aufgehoben und hatte keinerlei Bedenken, eine Weiterbildung zu 100 % online durchzuführen.“
Silke Barth Personalentwicklerin
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„Ein besonders wertvoller Aspekt meiner Lernerfahrung bei velpTEC war die Möglichkeit, zeitnah Feedback zu meinen Fortschritten zu erhalten.“
Yan Zhou Senior Marketing Manager
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„velpTEC hat entscheidend dazu beigetragen, dass ich mich gut auf den zukünftigen Arbeitsmarkt vorbereitet fühle. Die Möglichkeit, direkt mit den Trainern und Trainerinnen über das Arbeitsleben und die Branche zu sprechen, war sehr wertvoll.“
Dein Weg in die Erfolgsstatistik: Werde Teil der velpTEC Community
Dein nächster Karriereschritt beginnt mit einer Entscheidung: den passenden Weg für deine Weiterbildung zu wählen. Genau dabei begleiten wir von velpTEC dich persönlich. In einem Beratungsgespräch klärst du, welche Inhalte zu deinem Ziel passen, wie dein Lernweg aussehen kann und mit welchem Format du am besten vorankommst. So entsteht aus einem ersten Interesse eine Weiterbildung, die zu deinem Alltag und zu deiner Entwicklung passt.
Vereinbare jetzt dein Beratungsgespräch und leg den Grundstein für deine eigene Erfolgsgeschichte.
FAQ: Erfolgsgeschichten
Wie authentisch sind die velpTEC Erfolgsgeschichten und wer berichtet dort?
Die Erfolgsgeschichten velpTEC stammen direkt von Teilnehmenden und Absolventinnen sowie Absolventen unserer Weiterbildungen. Sie berichten aus eigener Erfahrung über ihre Lernreise, ihre Herausforderungen und die Schritte, die sie nach ihrer Weiterbildung gegangen sind.
Viele dieser Berichte zeigen unterschiedliche Ausgangssituationen: Einige starten mit dem Wunsch nach beruflicher Veränderung, andere möchten ihre Position ausbauen oder neue Themenfelder erschließen. Genau diese Vielfalt macht die Geschichten authentisch und gibt Einblicke in reale Entwicklungen unserer Lernenden.
Spiegeln die velpTEC Erfahrungen auch die Erfolgschancen auf dem Arbeitsmarkt wider?
Viele velpTEC-Absolventen und -Absolventinnen berichten nach ihrer Weiterbildung von neuen beruflichen Möglichkeiten. Einige wechseln in ein neues Fachgebiet, andere übernehmen mehr Verantwortung oder entwickeln sich innerhalb ihres Unternehmens weiter.
Unsere Weiterbildungen orientieren sich an Themen, die im Arbeitsmarkt stark nachgefragt sind, zum Beispiel Künstliche Intelligenz, Datenanalyse, Projektmanagement oder Nachhaltigkeit. Dadurch entsteht ein Konzept, das sich an aktuellen Entwicklungen in Unternehmen orientiert und Teilnehmende auf neue Aufgaben vorbereitet.
Vereinbare jetzt dein Beratungsgespräch und leg den Grundstein für deine eigene Erfolgsgeschichte.
Wann starten die Weiterbildungen?
Unsere Weiterbildungsmaßnahmen starten regelmäßig jede Woche montags, sodass ein Start jederzeit möglich ist. Das genaue Startdatum wird in den individuellen Beratungsgesprächen besprochen.
Wie viele Stunden pro Woche sollte die Weiterbildung umfassen?
Die meisten Teilnehmenden nehmen sich ca. 30 bis 40 Stunden pro Woche Zeit, die sie in ihre Weiterbildung investieren. Es ist jedoch auch möglich, mehr oder weniger Stunden zu wählen. Gerne beraten wir zu dieser Frage in einem individuellen Gespräch.
Wie läuft die Unterstützung nach der Weiterbildung ab?
Nach Abschluss deiner Weiterbildung erhältst du kostenfreie Consulting-Gespräche mit unseren Expertinnen und Experten. Die Anzahl ist dabei abhängig von der Länge deiner Weiterbildung. Zudem bieten wir dir Unterstützung bei der Jobsuche durch unser Partnernetzwerk aus Personalvermittlungen und Unternehmen.
Welche technischen Voraussetzungen brauche ich?
Alles, was du benötigst, ist ein internetfähiges Gerät (Laptop, Tablet oder PC) und eine stabile Internetverbindung. Unsere Plattform funktioniert komplett browserbasiert – es sind keine zusätzlichen Installationen notwendig. Wenn du kein passendes Gerät hast, dann stellen wir dir gerne ein Leihgerät zur Verfügung.
Wie funktioniert das Lernen bei velpTEC?
Unser Lernkonzept ist personalisiert und individuell anpassbar. Du kannst jederzeit und von überall auf die Lernplattform zugreifen. Die Lerninhalte kannst du dabei in deinem eigenen Tempo durchgehen. Bei Rückfragen oder zusätzlichen Informationen kannst du dich nach kurzer Absprache mit unseren Trainerinnen und Trainern austauschen.
Sind die Weiterbildungen förderfähig?
Ja, unsere Weiterbildungen sind förderfähig durch verschiedene Initiativen wie Bildungsgutscheine der Bundesagentur für Arbeit oder das Qualifizierungschancengesetz. Kontaktiere uns gerne, um herauszufinden, welche Förderungen für Dich infrage kommen.
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Weiterbildung
Deine Erfahrungen und beruflichen Ziele im Fokus - unsere Weiterbildungsexpertinnen & -experten helfen dir bei der Suche nach dem perfekten Lehrgang.
